TEAM LEADER PRODUCTION
Expertise terrain au service de la coordination et de la performance collective
Chez 3DS Groupe, le Team leader production (F/H) coordonne les activités quotidiennes de l’atelier et accompagne les opérateurs dans la fabrication de supports de communication visuelle.
À la fois expert technique et relais opérationnel du management, il veille à la bonne répartition des tâches, à la qualité des productions et au respect des délais et des consignes de sécurité. Par sa présence sur le terrain, il favorise la transmission des savoir-faire, la cohésion de l’équipe et l’amélioration continue des pratiques.
Qu’est-ce qu’un team leader production ?
Le Team leader production (F/H) assure la coordination opérationnelle des activités de fabrication, de la préparation des fichiers à l’impression, la découpe, l’échenillage et au conditionnement des commandes.
Il participe directement aux opérations de production tout en organisant les priorités quotidiennes selon le planning défini par son responsable. Il accompagne les opérateurs, transmet les consignes, anticipe les difficultés et veille au respect des exigences de qualité, de sécurité et de performance.
Véritable relais de proximité, il contribue au développement des compétences et à la fluidité des échanges entre les équipes, sans se substituer au management hiérarchique.
Missions
Quelles sont les missions du team leader production ?
Préparation et organisation de la production
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Analyse des projets à partir des Bons à Tirer (BAT) et des informations transmises par les chefs de projet ou graphistes
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Participation à la réception des marchandises et au contrôle des approvisionnements
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Suivi des stocks de matières et consommables, identification des besoins et réalisation des commandes nécessaires
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Préparation et vérification des fichiers destinés aux imprimantes numériques et machines de découpe
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Coordination quotidienne des tâches et des priorités selon le planning validé par le responsable
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Anticipation des contraintes techniques et organisationnelles pouvant affecter la production
Réalisation et supervision des opérations techniques
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Participation aux opérations de production et remplacement ponctuel des opérateurs selon les besoins
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Chargement des matières sur les machines de production
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Imbrication des visuels, étalonnage et vérification des profils colorimétriques via Caldera
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Réalisation des opérations de découpe et d’échenillage sur certaines productions
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Supervision du conditionnement, du colisage et de la préparation des commandes
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Vérification du bon fonctionnement des équipements et réalisation de la maintenance de premier niveau
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Contribution à l’entretien préventif et à la disponibilité des machines de production
Qualité, sécurité et amélioration continue
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Contrôle de la qualité des productions et vérification de leur conformité aux Bons à Tirer (BAT)
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Identification des non-conformités et engagement des productions complémentaires nécessaires, en informant le responsable hiérarchique
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Application des procédures d’auto-contrôle et suivi des actions correctives
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Respect des exigences d’hygiène, de sécurité et de protection de l’environnement
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Garantie du rangement, de la propreté et de la sécurité des espaces de travail
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Identification des dysfonctionnements et proposition d’actions d’amélioration continue
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Remontée des besoins de maintenance et des risques pouvant affecter la qualité, les coûts ou les délais
Animation et accompagnement de l’équipe
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Transmission des consignes et animation de points d’équipe sur les objectifs, les priorités et les règles de sécurité
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Accompagnement technique des opérateurs et partage des bonnes pratiques
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Participation à l’accueil, à l’intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs
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Identification des besoins de formation et contribution à la montée en compétences de l’équipe
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Écoute des difficultés rencontrées et remontée des situations sensibles au responsable hiérarchique
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Contribution à la cohésion d’équipe et au maintien d’un climat de travail constructif
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Proposition d’arbitrages opérationnels dans son périmètre et alerte en cas de difficulté nécessitant une décision hiérarchique
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Coordination des échanges avec les graphistes, chefs de projet, équipes logistiques et responsables de production.
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Relais opérationnel auprès de l’équipe en cas d’absence de l’encadrement, dans les limites de ses responsabilités.
Qualités et compétences requises
Profil recherché pour un team leader production
Compétences & savoir-faire techniques
- Formation CAP technique (enseignes ou métiers de l’art) ou équivalent
- Expérience d’au moins 7 ans comme opérateur de production dans le secteur et/ou 3 ans en tant que Team leader
- Connaissance des matériaux, des procédés de fabrication et des machines de l’atelier
- Connaissance progressivement approfondie des équipements Zünd, swissQprint, HP et Canon
- Maîtrise des outils de préparation et de production numérique (Caldera, Prime Center, logiciels RIP)
- Lecture et compréhension de schémas techniques et de Bons à Tirer (BAT)
- Maîtrise des outils bureautiques, collaboratifs et de planification de production (Excel, Google Workspace, ERP)
- Connaissance des principes d’animation d’équipe, de transmission des consignes et de coordination opérationnelle
- Maîtrise des procédures de contrôle qualité, de productivité, de maintenance de premier niveau et d’amélioration continue
- Connaissance et application des protocoles d’hygiène, de sécurité, d’environnement et de la politique RSE de 3DS Groupe
Savoir-être & qualités personnelles
- Leadership de proximité et capacité à fédérer une équipe
- Sens de la communication, écoute active et diplomatie
- Esprit d’équipe et aptitude à la collaboration
- Autonomie et sens des responsabilités
- Organisation et gestion des priorités
- Rigueur, précision et sens du détail
- Réactivité et capacité à gérer les imprévus
- Adaptabilité et volonté d’apprentissage
- Pédagogie, patience et capacité à accompagner les collaborateurs
- Exemplarité, équité et discernement dans la prise de décision
Avantages
Travailler chez 3DS Groupe, c’est évoluer dans un cadre stimulant et bienveillant
Chez 3DS Groupe, nous croyons qu’un environnement de travail motivant repose sur la reconnaissance, la proximité et la confiance.
Nous offrons à nos collaborateurs un cadre à taille humaine, des équipes soudées et de réelles opportunités d’évolution au sein d’une entreprise en pleine croissance.
- Ambiance conviviale et esprit d’équipe
- Parcours d’intégration personnalisé
- Espaces de travail modernes et lumineux
- Accès à la formation et à la mobilité interne
Prêt(e) à rejoindre
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passionnée et
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Rejoindre 3DS Groupe, c’est intégrer une entreprise à taille humaine où l’exigence technique et la convivialité se rencontrent au quotidien.
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